为纵深推进紧密型县域医共体建设，充分激活专家工作站引智、育才、强基、惠民核心效能，以改革创新全面提升区域医疗卫生服务能级与发展质效，4月16日上午，恒口示范区召开医共体与专家工作站建设推进座谈会。示范区党工委委员、纪检监察工委书记阮班勇出席会议并讲话，区卫健医保局局长、医共体党委书记胡自勇主持会议。局领导班子、医共体总院及各分院相关负责人参加会议。

晒成果、凝共识 专家赋能彰显改革实效

会议紧扣“以解放军总医院专家工作站赋能医共体高质量发展”核心主题，采取专题汇报+座谈交流形式，全面复盘工作、检视短板、共谋发展。

医共体总院就专家工作站规范化运行、医共体建设提质增效作专项汇报，系统总结建设成效、精准查摆薄弱环节、明晰提质升级路径。医共体选聘干部代表、专家工作站选聘人员依次交流发言，晒实绩成果、谈履职心得、讲选聘感悟、找差距短板、提发展良策，全面展现专家工作站在人才引育、技术下沉、服务提升、惠民利民方面的显著成效。与会人员在交流中凝聚改革共识，在互鉴中激发奋进动能。

学先进、促转化 对标借鉴拓宽改革路径

与会人员同步分享了参加的2026县域医共体高质量发展区域论坛暨医疗卫生“强基工程”战略实施研讨会经验与成果，系统学习全国先进地区在医防融合、资源下沉、分级诊疗、慢病全周期管理、数字化赋能等方面的成熟经验。结合外出学习收获，畅谈落实思路与创新举措，切实把先进理念、成熟模式转化为恒口医改攻坚的具体行动与强大动力。

定任务、明举措 纵深部署强化改革攻坚

会议聚焦医共体提质增效与专家工作站效能释放，明确五大重点任务，以硬举措推动改革落地：一要深化机制创新，持续完善“1224”管理模式，做优做实具有恒口特色的医共体改革模式，纵深推进“三医协同”改革和医共体党委领导下的院长负责制，优化人员统筹、绩效激励和监督考核机制。二要强化能力跃升，建强基层专科人才梯队，构建“外援为辅、本土为主”的人才培育体系，推动临床“五大”服务中心、共享中心深度融入，实现优质医疗资源组团式、常态化、精准化下沉。三要打造品牌专科，聚焦卒中、慢病等重点学科建设，培育区域医疗特色优势，提升核心诊疗竞争力。四要严守基金安全，扎实开展医保基金突出问题专项整治，实行全链条、全流程、全周期闭环监管，筑牢基金安全坚固防线。五要强化宣传引领，讲好恒口卫生健康改革故事，营造全社会关心、支持、参与医改的浓厚氛围。

转作风、强担当 严实作风保障改革落地

阮班勇强调，一要提高政治站位、推动思想破冰，深刻把握新时代医改大势。坚决纠治思想保守、责任缺位、执行不力、活力不足等突出问题，以观念革新引领发展突围。二要聚焦短板弱项、全力改革攻坚，在深化机制上坚决摒弃观望等待。要牢牢把握“签约服务是基础、人员下沉是关键、核心指标是要害、绩效改革是杠杆、提质增效是目标”工作逻辑，以改革创新破解发展堵点难点。三要压实工作责任、锤炼过硬作风，坚持党对医共体工作的全面领导。树牢“全区一盘棋”理念，弘扬医者仁心与奉献精神，纵深推进清廉医院建设，以严实作风保障各项改革任务高质量落地见效。

新目标、新征程 奋力开创健康恒口新局面

下一步，全区卫健医保系统将以此次座谈推进会为新起点，持续建强用好专家工作站，全面吸收转化“天津论坛”先进经验，以更大决心、更实举措、更硬作风深化医共体建设、推进医防融合、优化服务供给，不断提升医疗卫生服务能力与群众健康保障水平，用心用情守护人民群众生命健康，为恒口示范区经济社会高质量发展提供更加坚实、更可持续的健康支撑！

（陈伊蕊）